« Bienveillance » et « reconnexion » sont des notions que nous utilisons pour concevoir des séminaires originaux et innovants.
Coverdale propose toute une palette de séminaires parfaitement adaptés aux exigences du monde actuel, comme par exemple la  conduite du changement, la coopération interculturelle, la cohésion d’équipe, la gestion de conflits…


Nous avons une expertise mondialement reconnue en ce qui concerne le leadership au sein de grands groupes internationaux. Notre vision holistique nous a amené à concevoir des séminaires autour du leadership bienveillant, du leadership au féminin, ou encore du leadership intuitif, que nous sommes pratiquement les seuls à offrir en France.


Chaque séminaire est crée sur mesure en complète collaboration avec nos clients. Il est possible de combiner plusieurs modules, et associer par exemple la vision et la créativité au leadership et à la négociation. Ce qui compte, c’est que nous répondions à 100% aux besoins de nos clients, y compris lorsque ceux-ci évoluent. En effet, nos consultants sont extrêmement réactifs et formés pour adapter le contenu non seulement en fonction des participants, mais aussi en fonction des questions qui émergent généralement durant le déroulement même du séminaire.


Pour que chacun puisse en tirer le maximum de bénéfices, nos séminaires rassemblent un maximum de 12 participants par coach.
 
Comme nous avons observé que le lien avec la nature était un élément important pour que chacun puisse se reconnecter avec lui-même, nous préférons conduire nos séminaires dans des lieux en pleine nature. La Provence est idéale, car son climat permet de prévoir des activités en plein air.